绩效管理作为整个企业激励体制的基础，注重关键指标的考核，考核不仅是对指标、结果的考核。更应该对工作过程中的表现行为进行考核，绩效考核更多应该是偏向激励，起到激励作用。但是在这个关键领域中，却存在着不少的误区。误区一：绩效管理的目的是扣减绩效工资当绩效管理作为中国企业新
德鲁克曾说过：管理者要做的是激发和释放人本身固有的潜能，创造价值，为他人谋福祉。这就是管理的本质。这句管理箴言被许多管理者熟知。但如何落到实处，践行这一管理理念，或许下面的文章会给你一些很好的提议。这段时间想要努力地对“激励”有所突破性思考，然而却发现个很有趣的现象
【股权】国企、民企股权激励有什么不同之处 国企、民企股权激励大不同一家企业，无论是国有企业、集···
.jpg)
tpm和pm有什么区别-企业经营管理技巧TPM和PM有什么区别如何管理公司 了解TPM和PM的区别可以更好地管理公司运营在企业管理中，···
老板经营企业需不需要懂财务？一定要看！！！ 想经营好一家企业，销售并不是唯一，财务系统并不是可有···
.png)
5s中素养是什么意思-企业经营管理技巧5S中素养的含义如何管理公司 什么是5S？5S是一种管理方法，用于改善工作环境和工作流···
孩子，我不欠你的！震撼无数中国父母，谁看谁受益！ 01、“我们很有钱吗?”有个美国小孩问他爸爸：···
【阿米巴】京瓷哲学阿米巴经营稻盛和夫管理 重点知识学习 京瓷哲学阿米巴经营稻盛和夫管理 重点知识学习京瓷哲学 ···
跨境电商APP开发具备哪些功能? 根据用户的需求为用户提供专业的服务方案，也为用户的生···
类似58同城的APP开发包含哪些功能? 聊天交友：生活圈APP提供与QQ和微信一样的聊天工具，让邻···
开发零售app对于企业而言有什么优势呢 企业和用户之间的互动是相互传递的，并不是单一的沟通方···
食品批发App开发有什么的功能特点呢? 互联网的优势使得食品批发有了更好的发展，在网上给用户···
如何评估申报高新技术企业认定的知识产权价值-高企评估系统 本文在对影响知识产权价值的各种因素分析的基础上，介绍···
征集2025年度深圳市重点产业研发计划备选课题（第二批） 为打造最好科技创新生态和人才发展环境，推动我市产业科···