一、选对人至少有百分之五十以上的企业存在班子的问题,影响企业的健康发展。没选对班子成员,
2024-03-11 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇稳健发展 横栏镇企业战略思考 横栏镇组织系统
在单位上班,免不了要参加一些会议、出席一些活动,如果我们只是作为陪同人员或者列席参加,那自然不需要考虑那么多,带耳朵去挺好,带纸和笔去记好就行了。当然,也有一些情况会出现例外。比如,领导如果忽然想听听你
2024-03-11 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇单位 横栏镇生涯规划 横栏镇组织系统
对管理者来说,负面员工是让人头疼的一群人。他们经常散播负面情绪,拉低整个团队的士气,做事永远不积极主动,懒惰成性,团队合作时总是逃避责任,不懂得荣辱与共……负面的员工不换掉,弊大于利。状态不好的员工
2024-03-11 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇企业管理 横栏镇企业操盘手 横栏镇管理负面的员工
奥巴马说:“学习的钱一定要花,我一个黑人能在美国白人世界站住脚,能有今天完全靠学习高人的智慧!学习不能决定你
2024-03-10 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇成功 横栏镇奇迹 横栏镇生涯规划
一、如何执行“三讲四化”方法论三讲讲平衡,就是做什么事情都要平衡、和谐,这个平衡有很多道理,比如我们跟员工的关系的平衡,员工利益跟公司利益的平衡,还有各个部门的平衡
2024-03-10 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇企业管理 横栏镇组织系统 横栏镇厂长的黄金方法论
有一句话说得没错:“会做人的人,做生意肯定不会差”。一、人气决定财气,会做人才能赚钱1.吃亏是福,生意人要大方一点2.善举带来人气,帮助别人就是帮助自己3.胸怀有多广,人气就有多旺4.无德必无财,尔虞我诈难长
2024-03-10 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇做生意 横栏镇生涯规划 横栏镇企业操盘手
十个人的公司、一百人的公司、五百人的公司、一千人的公司和一万人的公司,带队伍的方法是完全不一样的,但管理
2024-03-09 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇管理 横栏镇民营企业 横栏镇组织系统
即使前路漫漫,也要紧握人生的3把钥匙:接受、转弯、放下。当我们学会了这三点,就能波澜不惊的走过生命中的黑暗隧道,迎接每一个新的明天,迎接每一次生活的惊喜。第一把钥匙:出问题时接受很多时候在出现问
2024-03-09 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇人生 横栏镇职业规划 横栏镇生涯规划
使人疲惫的不是远方的高山,而是鞋子里的一粒沙。01、看过一个演讲故事。哈佛大学的一位教授拿起一个装有水的杯子,问在座的听众:“猜猜看,这个杯子有多重?”“50克”
2024-03-09 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇生涯规划 横栏镇组织系统 横栏镇看完你就放下了
有一位楚人,乐善好施,见路有行乞者,便在家门口支起一口大铁锅,向行乞者施舍粥饭。第一天熬了一升米的粥,没
2024-03-08 【横栏镇企业辅导新模式】 Tags: 横栏镇管理 横栏镇效率 横栏镇组织系统