相信大多数管理者都有这样的感受,通常来说,管理的半径就是10来个人。当人数一增多,就管理不过来了。很多管理者最初也是这么看待的。但卓越企业里的管理者管理半径可以覆盖到20+,甚至40+的人,或者更多。为什么卓越的企业能做到如此呢?我们又该如何像他们一样,扩大管理的半径?带着这样的问题,我们来看看稻
2022-07-20 【惠州市企业辅导新模式】 Tags: 惠州市企业组织管理 惠州市企业怎么管理 惠州市高境界管理
企业管理不好,这12条通病占了多少?公司管理不善的一个最直观的表现就是员工抱怨连天,作为管理者,你要知道这几条管理的重灾区,从而有效自查、纠正,给员工创造一个更好的办公环境。-01-会议效率不高会议是企业解决问题和发布指令的集体活动,但是也是一个高成本的经营活动。因为这个活动往往是很多领导
2022-07-20 【惠州市企业辅导新模式】 Tags: 惠州市企业组织管理 惠州市企业怎么管理 惠州市企业的通病有哪些